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桦南县政府办公室以“六比六创六提升”构建机关党建工作新常态

浏览次数:908 发布时间:2025-01-02 【字体:

2024年,县政府办公室以习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记对新时代办公厅工作作出的重要指示为指导,以“六比六创六提升”党建品牌为引领,持续推进“忠诚型、进取型、服务型、发展型、实干型、廉洁型”六型机关建设,有力提升了模范机关创建工作质效和水平。


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一、强化党建引领,在恪守忠诚上坚定有力。始终坚持把党的政治建设放在首位,持续推进党建与“三服务”工作深度融合,切实把党建优势转化为工作效能。严格落实“一岗双责”,健全“横向到边、纵向到底”的全面从严治党责任体系。组织党员干部到廉政警示教育基地、抗联主题公园、爱国主义教育基地、党史纪念馆等地接受党性教育,厚植爱党爱国情怀。二、注重学习成效,在精研进取上深度蓄力。充分发挥领导班子“头雁作用”,严格执行“第一议题”制度,开展党组(扩大)会议14次,理论学习中心组会议12次,形成研讨材料60余篇。党组成员带头讲党课4次,组织调研活动6次,形成调研报告20余篇。通过“老带新”“强基赋能”业务讲堂、调研分享会等方式开展“周一夜学”11期、干部交流培训17期,有效促进了机关干部能力素质的提升。三、发扬奉献精神,在主动服务上尽心竭力。大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神,激励干部职工投身其中,开展全国文明城市创建、巡河护河、清雪除冰、高考护学等各类志愿服务活动40余次,定期维护包保小区设施、清扫包保路段、帮扶留守儿童,主动关注群众急难愁盼问题,联合多部门解决社区居民积水、路滑等20余个问题,协调处理市民热线超期工单263件,高标准完成省市政务接待服务20次。制作视频短片《政务服务志愿同行》荣获黑龙江省巾帼志愿短视频(微电影)大赛二等奖。举办桦南县首届“政务公开月”系列活动50场次,邀请各界代表300余人次参与。着力打造“五化”政务公开专区,推行“5+8+N”模式,以“专窗+专员”的服务模式,为企业群众提供“一对一”全方位服务,截至目前,累计服务群众3000余人次。


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四、加大执行力度,在高效发展上保障得力。坚持制度先行,深度聚焦办公室标准化建设,精心编制《政府办工作制度及流程汇编》,全方位梳理“三办”“三服务”工作脉络,细化责任到岗到人,规范每一项服务流程,切实激活内生动力,全面提升工作质效。组织开展外业督察90余次,督办民生实事35件,高质量办理人大代表意见64件、政协委员提案71件,办理回复满意率100%。严守信息安全红线,做到公文传阅全程紧盯、层层把关,以严谨态度、精细举措确保零泄密风险,为各项工作平稳开展保驾护航。五、勇于担当尽责,在笃行实干上聚焦发力。聚焦主责主业,科学规范办文办会、调查研究、综合协调、机要保密等各项工作流程,推进统筹协调聚合力、信息调研出成果、督查落实有成效、服务保障零误差,树牢“身在兵位,胸为帅谋”的职责定位,高标准完成各类会议材料,年撰写审核讲话稿、会议纪要、汇报材料300余篇,向上报送工作简讯312篇,被《佳木斯信息》采发95篇,报送重要信息通报21篇,市里采发5篇,向省里推送3篇,信息采发量在全市县区排名中名列前茅。六、加强作风建设,在廉洁守纪上持续用力。扎实推进“能力作风建设年”活动,构建办公室能力作风考评机制,有效转变工作作风,优化提升内部运行效率。严格履行“一岗双责”职责,党组书记与班子成员、班子成员与一般干部进行谈心谈话、廉政谈话39人次,组织召开党风廉政专题会议4次,“读廉书、谈廉洁”活动1次,廉政家访6次,签订责任书62份,帮助干部及家属树立清廉家风和正确人生观。


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下一步,县政府办公室将进一步增强中心意识,紧紧围绕全县改革发展稳定大局,不断强化调查研究,提高参谋水平;进一步完善内部管理,改进工作方法;进一步提升工作效能,提高服务质量;进一步加强廉政建设,树立整体形象。克己奉公、务实重行,履行好党和人民赋予的重要职责,努力把办公室打造成县政府高水平的“参谋部、协调部、服务部”,推动办公室工作再上新台阶。

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